opleiden in de wijkverpleging

60 miljoen voor opleiden in de wijkverpleging

Vanaf 2026 maakt het ministerie van VWS structureel 60 miljoen vrij voor het onderhoud van deze opleidingsstructuren. Dit geld wordt beschikbaar gesteld als een subsidie voor werkgevers die opleiden in de wijkverpleging. De nieuwe subsidieregeling zal op een later moment bekend worden gemaakt.

Opleiden in de wijkverpleging

In 2023 sloten VWS en diverse veldpartijen het Investeringsakkoord Opleiden Wijkverpleging. De opleidingskosten in deze sector zijn hoog. Door werkgevers hierin tegemoet te komen en bijvoorbeeld samenwerking te stimuleren, wil VWS bereiken dat er nieuwe opleidingsstructuren ontstaan binnen de wijkverpleging.

Op de hoogte blijven?

Wil jij op de hoogte blijven van (nieuwe) opleidingssubsidies? Schrijf je dan in voor onze maandelijkse nieuwsbrief. Heb je nog vragen over dit bericht? Neem dan contact op met onze specialist Iris Bouwhuis via info@oaz.nl of bel 088 5600 700.

Waardevol artikel?

Maak kennis met onze volledige dienstverlening

Voor grip op de sociale zekerheid

Compensatie Transitievergoeding

Bij OAZ helpen we je door het volledige proces van compensatie voor transitievergoeding te beheren. We zijn gespecialiseerd in het verkrijgen van compensatie voor de transitievergoeding die je als werkgever hebt betaald.

OVER ONZE WERKWIJZE

WGA-management

Krijg grip op je WGA-lasten met onze proactieve en persoonlijke ondersteuning. Wij nemen je WGA-dossiers volledig uit handen, zodat je verborgen risico's en kosten voorkomt.

OVER ONZE WERKWIJZE

Regresrecht

OAZ neemt het regresproces uit handen: van het opstellen van de loonschadeclaim tot communicatie met de verzekeraar. Zo verhaal je de juiste kosten en kun jij je richten op de re-integratie van je medewerker

OVER ONZE WERKWIJZE

Persoonlijk advies ontvangen?

Onze ervaren medewerkers staan voor je klaar

NEEM CONTACT OP
Contact

Privacy Preference Center