logo
  • Opleidingssubsidies
    • Beschikbaarheidbijdrage
    • KiPZ (Kwaliteitsimpuls Personeel Ziekenhuiszorg)
    • SectorplanPlus
    • Stagefonds (zorg)
    • Praktijkleren
  • Loonkostenvoordelen
    • Loonkostenvoordeel
    • (Jeugd) Lage Inkomensvoordeel
    • No-Riskpolis
    • Social Return on Investment
    • WW-premie Management
  • Sociale Zekerheid
    • Compensatie Transitievergoeding
    • Whk: Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas
    • WGA Management
    • Regresrecht
  • Nieuws
  • Over OAZ
    • Over ons
    • Onze HR Specialisten
    • Werken bij OAZ
  • Contact
  • Search
  • MijnOAZ Inloggen

Opleidingssubsidies

  • Alle
  • Opleidingssubsidies
  • Loonkostenvoordelen

23 januari 2023

Subsidiekansen voor duurzame inzetbaarheid in de zorg

De subsidieregeling MDIEU heeft een enorm budget. Binnenkort kan je aanspraak maken op deze subsidiepot door je in te schrijven voor projecten van…

Lees meer

17 januari 2023

Afronding SectorplanPlus 2017-2022 uitgesteld

Eind 2022 liep de looptijd van de regeling SectorplanPlus 2017-2022 af en werd door alle aanvragers de administratieve verantwoording ingediend.…

Lees meer

23 december 2022

Normbedragen Stagefonds schooljaar 2021-2022 zijn bekend!

Tot 1 oktober 2022 kon je als stageaanbieder in de zorg een aanvraag indienen voor de subsidieregeling Stagefonds Zorg II (hierna: Stagefonds). De…

Lees meer

21 december 2022

Normbedragen Praktijkleren schooljaar 2021-2022 zijn bekend!

Het subsidiebudget voor Praktijkleren wordt, zoals elk jaar, naar rato verdeeld over alle toegekende aanvragen. Per praktijkleerplaats is het…

Lees meer

24 november 2022

De voorwaarden van de WW-premie 2023

Sinds in 2020 de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) is ingevoerd, is er sprake van een gedifferentieerde premie voor de WW. De motivatie voor deze…

Lees meer

15 november 2022

Start tweede aanvraagronde Coronabanen in de Zorg

Op 15 november is door het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport aangekondigd dat de aanvraagperiode voor de subsidieregeling Coronabanen…

Lees meer

25 oktober 2022

Koerswijziging voor de Beschikbaarheidbijdrage in zicht?

Voor sommige opleiders is dit helaas geen nieuws. Al een aantal jaar wordt het kleinere partijen steeds lastiger om aanspraak te maken op de…

Lees meer

20 oktober 2022

Lage WW-premie herzien bij kort dienstverband

De hoogte van de gedifferentieerde WW-premie moet opnieuw worden bepaald wanneer een dienstverband korter dan twee maanden duurt. Graag leggen we je…

Lees meer

18 oktober 2022

De de-minimis; antwoord op de meest gestelde vragen

De de-minimisregeling maakt dat overheden financiële steun kunnen verlenen aan ondernemingen. Voor veel ondernemingen, waaronder zorgorganisaties,…

Lees meer

14 oktober 2022

Verlenging Praktijkleren 2022-2023 bijna rond

Komende maand zal de verlenging van de subsidieregeling Praktijkleren officieel bekendgemaakt worden, voor de periode van een jaar. Deze verlenging…

Lees meer

29 september 2022

Ontwikkelingen SectorplanPlus afronding tijdvak 4

Het laatste tijdvak (tijdvak 4) van de subsidieregeling SectorplanPlus zit in de afrondende fase. Deze week heeft RegioPlus bekendgemaakt dat de…

Lees meer

21 september 2022

Subsidiekansen voor leren en ontwikkelen van personeel

“Investeren in de toekomst van ons land begint met goed en toegankelijk onderwijs”. Zo sprak de Koning afgelopen dinsdag tijdens zijn Troonrede. Dit…

Lees meer

  • 1
  • 2
  • 3
  • …
  • 14

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief!

Wat wij doen

Wij zijn jouw specialist op het gebied van subsidies, fiscale regelingen en kostenbesparingen in het HR vakgebied: van Opleidingssubsidies en Loonkostenvoordelen tot Sociale Zekerheid. Door onze kennis en ervaring kunnen wij jou ontzorgen zodat je kan blijven doen waar jij goed in bent!

Algemeen

  • Home
  • Nieuws
  • WerkenbijOAZ.nl
  • Privacyverklaring
  • Disclaimer

Hoofdmenu

  • Opleidingssubsidies
    • Beschikbaarheidbijdrage
    • KiPZ (Kwaliteitsimpuls Personeel Ziekenhuiszorg)
    • SectorplanPlus
    • Stagefonds (zorg)
    • Praktijkleren
  • Loonkostenvoordelen
    • Loonkostenvoordeel
    • (Jeugd) Lage Inkomensvoordeel
    • No-Riskpolis
    • Social Return on Investment
    • WW-premie Management
  • Sociale Zekerheid
    • Compensatie Transitievergoeding
    • Whk: Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas
    • WGA Management
    • Regresrecht
  • Nieuws
  • Over OAZ
    • Over ons
    • Onze HR Specialisten
    • Werken bij OAZ
  • Contact

Wij bellen je graag op!

    • MijnOAZ Inloggen
    Upload gegevens

    Privacy Preference Center

    Privacy Preferences